Mam 3-kę dzieci w wieku 30-24 lat nie było pracy dla nich w Chojnicach.Wyjechali za chlebem do innych miast.Co na to radni i burmistrz,gdzie miejsca pracy dla młodych?

jak tam pan Marcin odwiedził targi.....


znalazł coś dla siebie

Bez uzbrojonych działek pod inwestycję rzędu 300-400 hektarów bezrobocie w mieście i gminie Chojnice zawsze będzie duże. Aby powstało 2000 miejsc pracy, trzeba najpierw odrolnić ziemię, uzbroić, dojazdy zrobić i potem rozreklamować na całą Europę. Niestety, nikt tego nie chce zrobić, dlatego mamy, jak mamy.

Chyba XI targi, a nie IX?

Nasze Chojnice wyludniają się z najlepszego co mamy-wykształconej pracowitej młodzieży.

Pozostają w oknach na poduszkach seniorzy wypatrujący powrotu dzieci, wnuków.

Coraz więcej młodzieży wyjeżdża coraz mniej wraca.

Z Chojnic wyemigrowało ponad 5 tyś młodych ludzi.To dobrze nie wróży.

A Urząd Miasta Chojnice nie ma planów na przyszłość aby temu zapobiec.

Jednak rozwalili rynek pracy w mieście Chojnice wybrani w wyborach przez przeszło 20 lat włodarze.

Gdzie lata pracy w kraju , jedności narodu wraz z gospodarką zrównoważoną miast???

Rynek pracy dla każdego człowieka stanowi przede wszystkim podstawę jego bytu i rozwoju w danym miejscu- rynek pracy jest każdą świadomą i celowo rynkową działalnością jak i elementem życia każdego człowieka w obszarze zamieszkania.

Na bazie której może zaspokoić potrzeby osobiste , potrzeby pracodawcy oraz w szerszym znaczeniu rozwoju regionu na równym poziomie.

Ale przez barierę którą jest złe prawo oraz źle zarządzająca biurokracja tym prawem w Chojnicach jest hamowanie rozwoju rynku pracy.

A to wszystko za podatników koszty liczone w pieniądzu .

Patrzeć należy realnie nawet ukończenie najlepszej uczelni nie gwarantuje dziś znalezienia pracy.

Nie brakuje też młodych ludzi , którzy czas poświęcony na studiach uważają za stracony, bo są bezrobotni lub pracują poniżej swoich kwalifikacji.

- na wzrastający poziom kształcenia na naszym obszarze na którym nadal mieści się rynek pracy i wzrastające bezrobocie.

To powinny były nastąpić przemiany odnalezienia rynku zbytu na produkty
których jest mało a zapotrzebowanie wysokie, zwiększenia produkcji , obniżenia i zniesienia niepotrzebnych podatków kwalifikowanych do kosztów pracy dla pracodawcy.

A tym samym zwiększenia produkcji przemysłowej, przemysłowo usługowej . A dopiero na ostatnim szczeblu usług handlowych. Ponieważ handel jest łącznikiem między produkcją a konsumpcją ,ale bez produkcji nie powiększymy handlu ani własnych dochodów i własnego dorobku.

- podsumowując praca gdyby istniała w Chojnicach podniosła by dochód publiczny mieszkańców ,bo chojniczanie są do pracy zdolni.

Skoro opuścili miasto dla pracy na zachodzie europy i w dużych miastach polski np. Warszawa.

Bo praca umożliwia człowiekowi istnienie i rozwój w danym kraju jak i mieście i pozwala zaspokoić rozmaite i to konkretne potrzeby.

A tym samym chojniczanie korzystają z możliwości pracy w innych krajach i miastach zachodniej europy i w dużych miastach polski .

Które specjalizują się w wytwarzanie określonych dóbr i usług dzięki czemu się tam utrzymują i godnie żyją.

Przeprowadzona sonda się sprawdziła!!!!!!!!!!!!!!!

Bez IX Powiatowych Targów Pracy się nie obejdzie bo coraz trudniej o dobrą pracę i godne życie.

Czy Chojnice to miasto dla młodych ludzi.

Czy młodzież z Chojnic ma szanse na znalezienie w swoim rodzimym mieście dobrze płatnej pracy.

Z sondy wynika ,że na 100 przepytanych osób zaledwie 1/4 dostrzega w Chojnicach warunki rozwoju dla młodych ludzi.

Ponieważ większość przepytanych bardziej niż o problemy ze znalezieniem pracy martwią się o to, że miasto na szczeblu urzędniczym utrudnia im wejście w dorosłe życie.

Niewiele oferuje się młodym ludziom, którzy pragną założyć rodzinę, bo z oczywistego punktu widzenia lekceważy się pracowitą i przyszłościowa młodzież na rynku.

Mam wrażenie że kapitał ludzki w mieście Chojnice jest omijany, a będzie to miało skutki uboczne.
Inni młodzi Chojniczanie z przepytanej większości twierdzą że, w Chojnicach nie ma perspektywy na znalezienie dobrej pracy bez posiadania odpowiednich znajomości .

Trudności widzą również na kupno mieszkania i zaciągnięciu kredytu, na którego raty i tak ich nie stać.

Winą za sytuacje obarczają obecną władzę, ale także pracodawców którzy proponują śmieszne wynagrodzenia.

Przeważają stwierdzenia ,że Chojnice to miasto dla bogatych i starszych ludzi seniorów.

W Chojnicach nie ma szans na normalny start???

Oraz czy to miasto dla młodego pokolenia???
Najpierw trzeba odpowiedzieć sobie na pytanie, czego najbardziej chcą młodzi mieszkańcy.

Po pierwsze -znaleźć godną i przychodową prace dzięki której będą mogli się usamodzielnić.

Po drugie- być w bliskim kontakcie z rodziną i znajomymi oraz pozostać w rodzimym mieście Chojnice .
Gdy na te najbardziej podstawowe oczekiwania nałożymy wyborcze obietnice obecnej władzy. To zamiast ziemi obiecanej mamy, Chojnice złamanych obietnic.

Tak więc Chojnice powinny zostać miastem dla młodych ludzi, bez których rozwój długofalowy nie jest możliwy.

Młodzi mieszkańcy powinni być traktowani jak szczególne dobro miejskie, istotny społecznie kapitał ludzki.

To w młodych drzemie energia, zapał do pracy, plany dla dobra miasta.

Przecież, to młode pokolenie powinno zacząć decydować o losach miasta. Polityka miasta Chojnice jest ogólnie pasywna względem problemów młodych obywateli min. na rynku pracy lub "aktywna negatywnie" jeśli chodzi o edukacje.

Wielu młodych Chojniczan udaje się w dalszym ciągu na emigrację w poszukiwaniu pracy i szansy na lepszą przyszłość.

Sytuacja ta daje jasno do zrozumienia, że miasto Chojnice obecnie nie jest miastem dla młodych chcących pracować ludzi.

W takiej ,sytuacji emigracja wydaje się być najlepszym rozwiązaniem, biorąc też pod uwagę nieporównywalnie lepsze warunki wychowywania kochanych dzieci.

A oby za panowania w dalszym ciągu obecnego burmistrza miasta Chojnice Arseniusza Finstera nie było ,na tom zmianę za późno .

Ponieważ nie chce wraz z urzędnikami aby pracowali zameldowani Chojniczanie w mieście Chojnice i to we firmach z Chojnic a nie z innych stron kraju.

Ponieważ sprowadza firmy do wykonywania danych prac z innych stron Polski.

Oraz nie usprawnia w ten sposób rentowności firm zarejestrowanych w mieście Chojnice które są zmuszone zwalniać pracowników, a z końcem są doprowadzane do upadku.

I w ten sposób miasto Chojnice na czele z urzędnikami nie prowadzi gospodarki zrównoważonej związanej z rynkiem pracy skuteczną dla mieszkańców metodą.

A z mojego punktu spostrzeżenia nie zapowiada się na zmianę.

Która w celu rozwoju zakładów pracy jest konieczna bez zastanowienia.