Robert Picuła dyrektorem ds. szkolenia w Chojniczance

Miło nam poinformować, że od czerwca pracę w Chojniczance rozpocznie Robert Picuła, który został dyrektorem ds. szkolenia w naszym klubie.

Do obowiązków Roberta Picuły należeć będzie m.in. wprowadzanie wychowanków do pierwszego zespołu, dbanie o rozwój młodych zawodników, a także wdrażanie rozwiązań mających na celu usprawnienie obszarów w zakresie szkolenia, wspomaganie rozwoju programu szkoleniowego czy edukacja trenerów grup młodzieżowych. Ponadto będzie także pełnić funkcję asystenta trenera pierwszego zespołu.

Robert Picuła to rodowity chojniczanin. Za sobą ma staże w Manchesterze City, Tottenhamie, Borussii Dortmund, S.C. Freiburg i KV Mechelen. Przez lata brał udział w licznych kursach i konferencjach organizowanych przez UEFA czy PZPN.

31-latek poprzednio był związany z Legią Warszawa (lata 2013-2018) gdzie w przeciągu pięć lat zajmował różne stanowiska. Pełnił tam funkcję trenera koordynatora, trenera zespołu U-17 oraz asystenta trenera drużyny U-19. Wcześniej pracował także w American Youth Soccer Organisation (trener), Akademii Piłkarskiej GKS-u Tychy (trener), Polonii Łaziska Górne (asystent trenera pierwszej drużyny) oraz Akademii Piłkarskiej Stadion Śląski Chorzów (trener).

– Myślę, że będąc nawet 17 lat poza Chojnicami to zawsze obserwowałem jak sobie radzi Chojniczanka i temu klubowi zawsze życzyło się jak najlepiej. Odbyłem kilka spotkań z zarządem i podjęliśmy decyzję o rozpoczęciu wspólnego planu. Jestem bardzo zadowolony, bo jeżeli pracuje się w miejscu w którym się wychowywało, to jest to jeszcze taka dodatkowa motywacja – mówi Robert Picuła. – Przez ostatnie lata zdobyłem doświadczenie pracując na szczeblu centralnym. Projekt Legia Warszawa nauczył mnie cierpliwości i spokoju w pewnych działaniach. Mam w głowie wiele pomysłów co można wprowadzić, ale też nie można przenosić wszystkiego „jeden do jednego”. Pewne obszary mogą od razu nie zafunkcjonować tak jakbyśmy chcieli. Najpierw chciałbym się zająć analizą działań w klubie i na jej podstawie zamierzam przedstawić propozycję jak możemy usprawnić pewne obszary i zacząć spokojnie pracować. Akademia Chojniczanki to projekt długofalowy i trzeba bardzo przemyślanie podejść do kilku kwestii – dodaje.

Biuro Prasowe MKS „Chojniczanka 1930” SA

Artykuł pochodzi z portalu www.chojnice24.pl

• Komentarze Chojnice24 (0)
• Komentarze Facebook (...)