Granice motywacji

Od prawej nauczyciele i jednocześnie radni Leszek Pepliński, Marzenna Osowicka oraz Jacek Klajna.

Dyrektorzy szkół przyznają nauczycielom dodatki motywacyjne, ale w uchwale radni ustalili tylko dolną granicę, ok. 50 zł brutto. Po audycie okazało się, że ich rozpiętość jest duża, a wicedyrektorzy dostają wielokrotność zwykłego dodatku. W Szkole Podstawowej nr 3 z całej puli aż 28 % trafia do dyrektora i jego zastępców. - Przecież wicedyrektorzy mają dodatek funkcyjny - zwraca uwagę radna Marzenna Osowicka, na co dzień nauczycielka w Gimnazjum nr 1.

Radni z komisji edukacji po audycie przeprowadzonym w miejskich szkołach doszli do wniosku, że sytuację trzeba uregulować i wyleminować sytuacje, gdy dyrektor przydziela wicedyrektorowi dodatek w nieuzasadnionej wysokości, będący wielokrotnością zwykłego dodatku. Dla przykładu pełniący obowiązki dyrektora wydziału edukacji Grzegorz Czarnowski dziś na komisji edukacji podał duże rozpiętości w kwotach. W SP 3 była to skala od 55 do 400 zł, w Gimnazjum nr 2 60 - 220, SP 1 - 80 - 210, SP 5 - 59 - 217, SP 7 - 70 - 230, Gim. 1 67 - 150. Marzenna Osowicka sprawę zna z autopsji, czyli swojego miejsca pracy, ostatniej z wymienionych szkół. Wcześniej większa pula trafiała tam do kierujących szkołą, ale po kontroli się to zmieniło.

Reklama | Czytaj dalej »

- Chodzi o to, że to jest pula pieniążków przeznaczona dla wszystkich nauczycieli. W momencie, kiedy dyrektor decyduje się na kilkukrotną wysokość przeciętnego dodatku motywacyjnego dla wicedyrektora, motywując to tym, że ma wiele zadań do wykonania, to jest to bardzo niespójne. Dlatego, że wicedyrektor otrzymuje dodatek funkcyjny - podkreślała nauczycielka.

- Z tego budżetu na dodatek, który przydziela burmistrz i na dodatek, który przydziela dyrektor swoim wicedyrektorom, to np. w SP 3 to jest 28 % budżetu całego na dodatek motywacyjny, czyli to jest bardzo duży procent. Najmniej ma Gimnazjum nr 1 w tej chwili - 13 % - poinformował szef miejskiej oświaty. - Duża rozbieżność - skomentował radny Marek Szank, także nauczyciel. - To jest krzywdzące - oceniła Osowicka.

Zresztą sam zauważył, że w uchwale rady miejskiej jest tylko dolna granica stawek, a nie ma górnej. Dodatki motywacyjne dostają wszyscy uprawnieni belfrowie. To wynika z przepisów. Natomiast ich wysokość zależy od dyrektora szkoły. Tym z kolei dodatki motywacyjne przyznaje burmistrz.

Nawet szef komisji edukacji zastanawiał się, że skoro dodatki dostają prawie wszyscy, to co to za motywacja? - Zawód nauczycielski jest specyficzny. Uważam, że motywacja jest elementem ważnym i istotnym. Dajmy za coś, ale jeżeli jest tak, że musi dostać każdy uprawniony i otrzyma najniższy dodatek, to wtedy wyklucza znamiona motywacji. Jaka to motywacja, jeżeli dostaje, bo się mu należy za nic. Może wnioskujmy o zmianę nazwy na uznaniowy za samo istnienie i oddychanie - stwierdził Bogdan Kuffel, z zawodu nauczyciel.

Wykładnię prawną chciał poznać radny Edward Gabryś, który podkreślił, że nigdy nie pracował w jednostce budżetowej, a firmie coś ekstra dostaje się przecież za wypracowane wyniki.      - A jak ten nauczyciel dyplomowany będzie taki rozrywkowy? Do pracy będzie się spóźniał i co też dostanie? Bo są ludzie i ludziska (...). Ja naprawdę nie rozumiem tej motywacji.

- Jak nie wiadomo o co chodzi, to chodzi o pieniądze... - dopowiedział radny Kuffel.

Ale o granice dodatku rozchodziło się głównie w odniesieniu do wicedyrektorów. Dyrektor Czarnowski uczulał, by nie doszło do sytuacji, gdy więcej od zastępcy dyrektora nie zarobił nauczyciel dyplomowany, który bierze nadgodziny. Przy okazji ustalania ram dla dodatku motywacyjnych ze strony szefa komisji Bogdana Kuffla padła propozycja podniesienia im dodatków za sprawowaną funkcję. W obowiązującej uchwale to 40 % stawki, jaką dostaje dyrektor placówki.

Póki co w urzędzie muszą przygotować nowy projekt stosownej uchwały, więc dyskusja nie została skończona.

Audyt

Artykuł pochodzi z portalu www.chojnice24.pl

• Komentarze Chojnice24 (62)
• Komentarze Facebook (...)

62 komentarzy

• 1
• 2
• 3
• 4
• 5

~Do zorientowanej

Może pani wicedyrektor z żalu straciła motywację A swoją drogą ta to teraz musi nienawidzić Osowicką, skoro przez "dociekliwość" pani radnej straciła prawie 400 zł miesięcznie. A przez tyle lat było tak pięknie

24 Maja 2016, godzina 08:29

Oceniono 58 razy -2

~zorientowana

Ciekawe że wicedyrektorka Joanna L. przez kilka lat dostawała ponad 600 dodatku motywacyjnego a kiedy Osowicka zaczeła badać sprawe to Joanna dostaje 150 na konto.

24 Maja 2016, godzina 08:18

Oceniono 57 razy -3

~AM

... a gdzie czas na planowanie, czy wdrażanie nowych projektów???

24 Maja 2016, godzina 01:01

Oceniono 54 razy -8

~AM

... Dyrektor nie jest w stanie tego zrobic nawet gdyby chciał. Nie jest w stanie fizycznie obserwować wszystkich zajęć w tym samym czasie a samoocena n-li wyglada baaaaardzo różnie pod każdym względem m. in. merytorycznym czy chociażby odzwierciedlającym stan faktyczny

24 Maja 2016, godzina 00:58

Oceniono 55 razy -7

~AM

... Ale ja chce spełniać wszystkie przesłanki bo chce najwyższe motywacyjne o co w takim przypadku?

24 Maja 2016, godzina 00:48

Oceniono 52 razy -6

~do AM

a co innego ma dyrektor do roboty, jak uczy 2 godziny w tygodniu?

23 Maja 2016, godzina 23:42

Oceniono 56 razy -8

~do AM

wystarczy by nauczyciel spełniał jedną z powyższych przesłanek, aby dodatek otrzymać.

23 Maja 2016, godzina 23:41

Oceniono 52 razy -8

~AM

...Pani Marzenno, TYLKO W PANI NADZIEJA

23 Maja 2016, godzina 23:32

Oceniono 51 razy -7

~AM

...i teraz postawmy się na miejscu dyrektora szkoły liczącej stu nauczycieli, który analizuje każdy przypadek pod względem realizacji tych wszystkich punktów regulaminu... ( nauczyciel/godzina lekcyjna/ przynajmniej kilka różnych przypadków dotyczących jednego ucznia*.../...)
Co z funkcjami ( np. wychowawstwo, bądź członek komisji " X" które dyrektor przyznaje uznaniowo tylko po to żeby konkretny nauczyciel mógł otrzymać kolejny punkt zbliżając go do SUKCESU? ...
Krótko mówiąc trzeba sobie powiedzieć, że należy zastanowić się nad przygotowaniem nowego regulaminu, który przede wszystkim wymusiłby na nauczycielach współpracę dla dobra uczniów i szkoły

23 Maja 2016, godzina 23:27

Oceniono 52 razy -6

~ do Pani Osowickiej

Dziękuję.

23 Maja 2016, godzina 23:20

Oceniono 46 razy -8

~Marzenna Osowicka

Szanowni Państwo Internauci!
Widzę i czytam, iż, aby usatysfakcjonować odpowiedziami szerokie grono nauczycielskie, powinnam postarać się zgłębić temat w sposób bardzo wnikliwy.
Postaram sie to uczynić.

23 Maja 2016, godzina 23:07

Oceniono 49 razy -7

~pytanie do Pani Osowickiej

Dziękuję za odpowiedź. W takim razie do kogo zwrócić się z pytaniem, dlaczego od 20 lat nie widzę ani grosza na koncie, podczas gdy moje koleżanki otrzymują do 350zł dodatku? Szkoła wiejska, blisko Chojnic? Jak odzyskać moje ukradzione, ponieważ na to wychodzi, pieniądze?

23 Maja 2016, godzina 22:57

Oceniono 49 razy -7

~Marzenna Osowicka

~pytanie do Pani Osowickiej
Dziękuję za odpowiedź. W takim razie dlaczego niektórzy dostają zero dodatku, a inni nawet do 350zł, pomimo faktu złożenia "podania" do dyrekcji o dodatek? Jak się od takiej decyzji odwołać?

Odpowiem:
Częstym błędem organów prowadzących jest przekazanie kompetencji do ustalania indywidualnej wysokości dodatku motywacyjnego dla nauczycieli dyrektorom szkół. Takie unormowanie przedmiotowej sprawy w regulaminie wynagradzania nauczycieli jest niedopuszczalne w świetle art. 30 ust. 6 Karty Nauczyciela, który przyznaje kompetencję w zakresie ustalenia wysokości stawki dodatku motywacyjnego i kryteriów jego przyznawania jedynie organom prowadzącym szkoły. Na podstawie art. 91d pkt 1 Karty Nauczyciela kompetencje organu prowadzącego pełni w tym zakresie rada gminy, rada powiatu lub sejmik województwa.

23 Maja 2016, godzina 22:47

Oceniono 47 razy -7

~cytat

Otrzymanie przez nauczyciela dodatku motywacyjnego jest obligatoryjne, a od decyzji dyrektora zależy jednak jego wysokość. Przy czym nie może wynosić 0%, bowiem wystarczy by nauczyciel spełniał jedną z powyższych przesłanek, aby dodatek otrzymać.

Co ważne, przepisy nie wymagają, by nauczyciel przedstawiał druk samooceny. Wymóg ten dotyczy jedynie dyrektorów szkół.

23 Maja 2016, godzina 22:42

Oceniono 42 razy -8

~Prośba do Pani Marzeny

Teraz - jak nazwać dyrektora, który każe pisać podania o dodatki motywacyjne po czym ich nie przyznaje?
Pani Marzeno, proszę zainteresować się szkołami wiejskimi, nie ma ich wiele, a bubli dużo Pani znajdzie. Proszę zobaczyć jak wygląda regulamin gminny, jak nauczyciele muszą składać pisma i ilu nauczycieli od lat (!!!!) nie dodaje ani grosza.

23 Maja 2016, godzina 22:40

Oceniono 44 razy -6

Komentarze są prywatnymi opiniami użytkowników portalu. Wydawca nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.

• 1
• 2
• 3
• 4
• 5

Dodaj komentarz

Komentarze publikowane są dopiero po sprawdzeniu przez moderatora!

Zaloguj się lub dodaj komentarz jako gość

Twój podpis

Tutaj nie wpisuj nic

E-mail (nie będzie publikowany)

Zalogowani użytkownicy mogą otrzymywać powiadomienia o nowych komentarzach. Zaloguj się