ZUS rozda 50 mln zł na poprawę bezpieczeństwa w pracy

Zakład Ubezpieczeń Społecznych ogłosił kolejny konkurs na dofinansowanie do projektów poprawiających warunki pracy. Wnioski w formie papierowej i elektronicznej można składać od 27 lipca do 31 sierpnia 2020 r.

Finansowanie działań związanych z zapobieganiem wypadkom przy pracy i chorobom zawodowym to ustawowy obowiązek ZUS. Dofinansowane mogą być działania pracodawców, których celem jest poprawa bezpieczeństwa w miejscu pracy oraz utrzymanie zdolności do pracy zatrudnionych, przez całą  ich aktywność zawodową.

Reklama | Czytaj dalej »

W konkursie mogą wziąć udział wszyscy płatnicy składek, ale w przypadku mikro i małych przedsiębiorstw procent dofinansowania będzie największy. Firmy zatrudniające od 1 do 9 osób mogą otrzymać 90 proc. dofinansowania, które może wynieść do 140 tys. zł. Przedsiębiorstwa które zatrudniają od 10 do 49 pracowników dostaną nie więcej niż 80 proc, a zatrudniające od 50 do 249 – maksymalnie 60 proc.  Duże firmy mogą otrzymać dofinansowanie w wysokości 20 proc., w ich wypadku może to być nawet 500 tys. zł.  Środki te pochodzą z funduszu wypadkowego.

Dofinansowane mogą być tylko działania, które będą bezpośrednio do ograniczać niekorzystne oddziaływania w miejscu pracy. Można więc zadbać o bezpieczeństwo instalacji technicznych, maszyn, urządzeń i miejsc pracy, zakupić urządzenia chroniące przed hałasem i drganiami mechanicznymi oraz promieniowaniem elektromagnetycznym, zapewnić ochronę przed promieniowaniem optycznym i energią elektryczną, czy sprzęt  i urządzenia służące poprawie bezpieczeństwa pracy na wysokości oraz wiele innych.

Wnioski mogą składać pracodawcy, którzy nie zalegają z opłatą składek i podatków oraz nie znajdują się w stanie upadłości, pod zarządem komisarycznym, w toku likwidacji lub postępowania układowego. Dopłatę można otrzymać nie częściej niż raz na trzy lata.

Złożone wnioski ZUS sprawdzi najpierw pod kątem formalnym - czy są kompletne i poprawne. Następnie merytorycznie zweryfikują je eksperci wyznaczeni przez Centralny Instytut Ochrony Pracy – Państwowy Instytut Badawczy.

Zapytania lub wątpliwości dotyczące konkursu można zgłaszać elektronicznie na adres e-mail: konkurs@zus.pl od 27 lipca do 24 sierpnia 2020 r. Przed wysłaniem e-maila warto zapoznać się z opracowanymi przez ZUS przykładowymi pytaniami i odpowiedziami.

Wyniki konkursu ZUS ogłosi do końca 2020 r.

Szczegółowe   informacje  dostępne są na stronie www.zus.pl

Artykuł pochodzi z portalu www.chojnice24.pl

• Komentarze Chojnice24 (3)
• Komentarze Facebook (...)

3 komentarze

• 1

~Jak się nazywa kraj

W Europie, należący do UE gdzie wszystkie pieniądze zgromadzone w ZUS-ie przez pracującego 40 - 50 lat zostają w tym ZUS-ie jeżeli nieszczęsny robol nie doczeka emerytury, lub weźmie pierwszą i umrze z wrażenia jakiej to dorobił się emerytury. Dlaczego tych pieniędzy nie dziedziczy żona lub dzieci ?
Ten kraj to POLSKA, gdzie podobno jest demokracja. Dziwna ta demokracja jeżeli w krajach opluwanych za brak demokracji takie fundusze są przekazywane rodzinie, natomiast w kraju "sprawiedliwym i prawym" są prawnie zajumane !

25 Lipca 2020, godzina 20:35

Oceniono 8 razy 8

~Polska "awansowała", brawo !

Polska "awansowała" na PIERWSZE miejsce w UE, pod względem inflacji !
Teraz wiecie dlaczego jest tak ŹLE, skoro według rządu jest bardzo dobrze i wszystko pod kontrolą!

23 Lipca 2020, godzina 21:38

Oceniono 14 razy 14

~ZUS rozda?

Swoich pieniędzy nie rozda bo nie ma, rozda nasze. To takie rozdawanie, jak te kartonowe "czeki" rozdawane przed wyborami. Ciekawe kiedy ci obdarowani "czekami" zobaczą żywą gotówkę.

23 Lipca 2020, godzina 10:20

Oceniono 19 razy 19

Komentarze są prywatnymi opiniami użytkowników portalu. Wydawca nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.

• 1

Dodaj komentarz

Komentarze publikowane są dopiero po sprawdzeniu przez moderatora!

Zaloguj się lub dodaj komentarz jako gość

Twój podpis

Tutaj nie wpisuj nic

E-mail (nie będzie publikowany)

Zalogowani użytkownicy mogą otrzymywać powiadomienia o nowych komentarzach. Zaloguj się