Niedziela, 22 Grudnia 2024 | Imieniny: Bożeny, Drogomira, Zenona chojnice24 na komórkę
Strona głównaChojnice
Rozmiar tekstu: A A
Tekst i fot. mz

Antymobbingowe spotkanie

Burmistrz Arseniusz Finster, za nim jego zastępca Jan Zieliński i dyrektor wydziału edukacji Janusz Ziarno.

Burmistrz Arseniusz Finster, za nim jego zastępca Jan Zieliński i dyrektor wydziału edukacji Janusz Ziarno.

Na początku środowego (6.02) spotkania w ratuszu dotyczącego mobbingu i procedur antymobbingowych z przedstawicielami chojnickich szkół podstawowych i gimnazjów burmistrz Arseniusz Finster stwierdził, że w szkołach mu podległych udowodnionego przypadku mobbingu nie ma, ale może dochodzić do działań noszących znamiona mobbingu. Teza postawiona na początku w zasadzie została poparta przez nauczycieli, którzy o mobbingu w miejscu pracy nie mieli wiedzy. Choć nie obyło się bez głosów, że w takiej, a nie innej sytuacji na rynku pracy i w oświacie, mówienie głośno o takich problemach w miejscu pracy, może doprowadzić do jej utraty.

Zaczątkiem dyskusji nt. mobbingu była sytuacja z Gimnazjum nr 1. W sądzie toczy się proces o pomówienie o mobbing między dyrektorką a dwiema nauczycielkami. Dodatkowo o procedury antymobbingowe burmistrza pytało stowarzyszenie Projekt Chojnicka Samorządność. - Upublicznienie tematu mobbingu w Gimnazjum nr 1 jest bardzo złe. Można się pojednać i pogodzić. Fora internetowe aż pęcznieją, tam każdy jest specjalistą od mobbingu. To nie ma sensu - stwierdził Arseniusz Finster.

Reklama | Czytaj dalej »

- Chciałbym zapytać państwa czy potrzebne są procedury antymobbingowe. Nie jest złamaniem prawa, jesli ich nie ma - mówił włodarz i dla przykłady wymienił m.in. Człuchów, Tucholę, gminę Chojnice i inne okoliczne samorządy, w których nie wdrożono procedur antymobbingowych. - Jesteśmy w tym zakresie prekursorami - zauważył. Wskazał też, że w każdej szkole jest przecież regulamin, obowiązuje kodeks pracy i karta nauczyciela.

Okazało się, że w Szkole Podstawowej nr 5 nad tematem pochylono się na początku roku i nawet stworzono specjalną komisję, w której składzie są m.in. dwie wicedyrektorki. - Przyczynkiem do tego było, to co się dzieje w Gimnazjum nr 1 - powiedział nauczyciel Mirosław Aleksandrowicz. - Nic się nie dzieje - wtrącił burmistrz. - Dla mnie to są konflikty personalne tylko i wyłącznie, ale to już sąd rozstrzygnie - dodał.

- Było szkolenie, była rozmowa o procedurach, do dzisiaj sprawa stanęła - mówiła nauczycielka z Gimnazjum nr 1 Ilona Piotrowska. - To pracodawca ma obowiązek zapobiegać mobbingowi. Są firmy specjalistyczne, które to badają - zauważyła. W zasadzie oprócz tych dwóch szkół oraz Gimnazjum nr 2, gdzie była potrzeba kontroli zewnętrznej przed dwoma laty, w innych mobbingu jako takiego problemu nie zauważono.

Nauczycieli i członków rad rodziców włodarz pytał też, kto ich zdaniem ma się zająć przygotowaniem ankiet dla oceniania skali zagrożeń mobbingiem. - Pewnie nie byłoby wiarygodne, jak sami je przygotujemy. Z kolei organizacje pozarządowe, które się tym zajmują, stoją po stronie, że jest mobbing. Dlatego szukałbym kompromisu - stwierdził burmistrz Finster. Z sali padły jednak głosy, żeby absolutnie nie doprowadzać do sytuacji, gdy ankiety mogliby przygotowywać ci, dla których są one przeznaczone. - Nie czuję się kompetnetna w tym zakresie - dodała Ilona Piotrowska. - Generalnie przygotowanie ankiet byłoby słuszne, bo są osoby, które obawiają się powiedzieć o czymś w gremium, bo boją się o pracę. Teraz nie ma tyle etatów - swoje zdanie wyraził Mirosław Aleksandrowicz.

Ostatecznie stanęło na tym, że przygotowanie ankiet zleci się raczej audytorom zewnętrznym. W szkołach mają też zostać zorganizowanie szkolenia dotyczące mobbingu. Terminu kolejnego podobnego spotkania nie wyznaczono.

Czym jest mobbing, mówi Kodeks Pracy:

"Art. 943.  § 1. Pracodawca jest obowiązany przeciwdziałać mobbingowi.

§ 2. Mobbing oznacza działania lub zachowania dotyczące pracownika lub skierowane przeciwko pracownikowi, polegające na uporczywym i długotrwałym nękaniu lub zastraszaniu pracownika, wywołujące u niego zaniżoną ocenę przydatności zawodowej, powodujące lub mające na celu poniżenie lub ośmieszenie pracownika, izolowanie go lub wyeliminowanie z zespołu współpracowników".


Zauważyłeś błąd w artykule? Napisz nam o tym

Artykuł pochodzi z portalu www.chojnice24.pl

270 komentarzy

~Uważaj nieśmiały
i nie daj się wciągnąć w dyskusję. Najwyraźniej ruszyło śledztwo. Już wiadomo, że mijasz się z dyrektorką na ulicy, teraz trzeba wybadać, co robisz. A potem to już tylko z górki. Telefon do szefa, żony, teściowej
05 Marca 2013, godzina 11:33
Oceniono 28 razy 26
~do ~do powyżej
Czy to zazdrość? Wypowiada się BO MOŻE i nic ci do tego z jakich powodów.
05 Marca 2013, godzina 11:16
Oceniono 19 razy 13
~do powyżej
tak często się wypowiadasz na każdy temat..musisz mieć dość swobodną pracę, albo tak dobrą sytuację finansową, że się pracą ,,nie hańbisz"
05 Marca 2013, godzina 08:42
Oceniono 20 razy -8
~nieśmiały parafianin
Wszystkie te moje komentarz to tylko pokrzykiwanie z boku, i może trochę dopingu dla nauczyciel. Jedynie sami nauczyciele, są zmuszeni by w stresowej sytuacji przemocy i mobbingu, oczyścić Gimnazjum nr. 1 z przemocy i mobbingu, którymi rutynowo posługuje się pani Małgosia Henszke by zarządzać szkołą. Przykre, że burmistrz jej w tym pasywnie (lub być może aktywnie) pomaga i toleruje przemoc już 2 lata. Jak do tej pory burmistrz nie spełnił swoich obowiązków i nie uwolnił Gimnazjum nr. 1 z kierownictwa pani Małgosi i z przemocy która się ona posługuje. Naiwnie można było oczekiwać, że naukowy tytuł doktora nauk ekonomicznych zobowiązuje burmistrza do wyższych standardów osobistej i profesjonalnej etyki. Jak do tej pory burmistrza zawiódł i te proste oczekiwania.
04 Marca 2013, godzina 23:31
Oceniono 38 razy 34
~nieśmiały parafianin
Nie naprawimy niesprawiedliwości jakie wydarzyły się w przeszłości lecz możemy tylko uznać te niesprawiedliwości i potępić je moralnie. Gonienie za byłymi sprawcami dawnej przemocy jest bezmyślnym traceniem czasu dla prymitywnej zemsty.
Jakkolwiek możemy dzisiaj domagać się i aktywnie działać by TU i TERAZ tych niesprawiedliwości nie powtarzać ponownie. Jesteśmy mądrzejsi i bardziej świadomi, i mamy więcej narzędzi by żyć etycznie, uczciwie, godnie i sprawiedliwie szanując się nawzajem.
04 Marca 2013, godzina 19:19
Oceniono 48 razy 38
~O trole!
Zaczęły minusować!
04 Marca 2013, godzina 19:11
Oceniono 25 razy 17
~nieśmiały
Komentarz słabo oceniony przez użytkowników. [rozwiń]
04 Marca 2013, godzina 18:50
Oceniono 44 razy -28
~bob
obecnie nie obawiam się już żadnej mobberki.. już nigdy nie pozwolę na deprecjonowanie i poniżanie mnie w miejscu pracy.. a słynny ratuszowy czerepach może sobie pograć na fujarce albo pozamiatać podwórko swoją dalekosiężną macką
04 Marca 2013, godzina 18:47
Oceniono 35 razy 25
~fax
szkoda, że nie było możliwe czytanie Twoich rozsądnych, odważnych wpisów ,,nieśmiały'' kilka lat temu, kiedy mobbing dopiero definiował się jako zjawisko, bo prekursorzy tego stylu ,,opieki nad podwładnymi'' dorobili się już odznaczeń, medali, nagród i pobierają od lat nieetycznie ,,zapracowane'' emerytury
a warto byłoby to wcześniej zweryfikować i odwołać z funkcji dyrektora/ki , być może wówczas obecna sytuacja w gimnazjum nigdy by się nie wydarzyła?
04 Marca 2013, godzina 18:38
Oceniono 36 razy 28
~O kurczę
Też tak byśmy chcieli. Wówczas moglibyśmy dopiero ujawnić, co sie dzieje w tej bajecznej krainie.
04 Marca 2013, godzina 18:31
Oceniono 33 razy 23
~nieśmiały parafianin
Pewnie pani Małgosia stara się o moje IP by mnie zidentyfikować poprzez sieć komputerową pomimo, że przechodzimy kolo siebie prawie codziennie. Praktycznie znam się z wieloma ludźmi z Gimnazjum nr.1 bo Chojnice to nieduże miasto. Małgosia ma niewątpliwie prawo by rozżalić i rozczulić się nad sobą i starać się pociągnąć mnie do sądu o pomówienie, znieważenie, i o herezje (obrażę jej uczuć religijnych). Powodzenia. Niech się pomodli do starych gaci papieża to może szczęście jej dopisze! Goniąc mnie, może będzie miała mniej czasu na przemoc wobec nauczycieli, mniej czasu na poniżanie, i mniej czasu na groźby i chamstwo wobec grona nauczycielskiego. Jeżeli pani Małgosi Henszke chce mnie pogonić to tym przyjemniej dla mnie! Jej głupota i chorobliwa zawziętość nie zna granic i zmienia się w bezmyślną obsesje.

Ostatnio faktycznie zauważyłem, że moderator zaczął usuwać niektóre moje komentarze i zmieniać mój tekst w opublikowanych komentarzach. Także ostatnio, Chojnice24.pl blokowały kanadyjskie, rosyjskie, i węgierskie proxy, które używałem by logować się do portalu. Niech robią co chcą, bo ja mam do wyboru prawie nieskończoną ilość numerów IP w wielu krajach,które są poza zasięgiem Chojnickiej prokuratury. Pani Małgosia Henszke może myśleć inaczej i mieć nadzieje, że mnie dostanie w swoje ręce -- no cóż socjopatyczna nienawiść ogłupia ludzi co wyraźnie widać na przykładzie pani Małgosi.

Może dzisiaj lub jutro ponownie miniemy się spokojnie i przejdziemy obok siebie jak gdyby się nic nie stało.
04 Marca 2013, godzina 18:05
Oceniono 57 razy 43
~do nieśmiałego parafianina
Nieśmiały parafianinie możesz mieć problemy, gdyż Twoja ulubienica była widziana w piątek po godz. 14.00 w prokuraturze. Ona nikomu nie odpuszcza.
04 Marca 2013, godzina 17:34
Oceniono 47 razy 35
~Do nieśmialego
W szkole krążyły inne plotki na temat SIP-a i jego oczarowania. Mówiono, że podobno przyobiecano mu stanowisko po A. K.
04 Marca 2013, godzina 13:45
Oceniono 47 razy 35
~zaciekawiony
To burmistrz ma swoją żonę? Z tego co ostatnio widziałem, to miał cudzą.
Przyzwyczajenia burmistrza - bajka Jak ma nie być przyzwyczajony, skoro kieruje jednostką, w której 95% pracowników to kobiety. Ilu dyrektorów płci żeńskiej mamy w ratuszu? Zróbmy przegląd. Na 12 wydziałów w ratuszu, stanowisko dyrektora piastują 3 kobiety. Na stałe w UM zatrudnionych jest około 15 mężczyzn (burmistrz, vce burmistrzowie i sekretarz nie zostali wliczeni), a ile kobiet tam pracuje? Z moich obliczeń wynika, że około 50. Cały czas mówimy o pracownikach zatrudnionych na stałe. Ile jest tam sekretarek zatrudnionych na umowy czasowe, prace interwencyjne i stażystek to tylko bozia wie.
04 Marca 2013, godzina 11:21
Oceniono 48 razy 36
~nieśmiały parafianin
Szanowne panie -- Marzenna i Alicja -- pomimo, że same nie wybrałyście tej walki to jest niewątpliwym faktem, że socjopatyczna Małgosia Henszke wybrała sobie was jako ofiary jej przemocy. Waszą wysoką osobistą i profesjonalną etykę, kulturę, uczciwość, i delikatność w kontaktach z innymi pani Henszke wzięła za waszą słabość i uległość, i oceniła, że łatwo się z wami rozprawi. Z komentarzy na tych stronach widzę wyraźnie, że wy same jako jej ofiary tak jak i inni zostawiający komentarze popełniacie naiwny błąd myśląc, że socjopatyczna pani Henszke myśli i funkcjonuje podobnie do was -- co jest dalekie od prawdy. Socjopaci jak pani Małgorzata nie odczuwają empatii i maja przyjemność w poniżaniu i zastraszaniu podwładnych, bo daje im to poczucie siły i władzy. Wiedza, że podwładni się ich boja daje im satysfakcje i poczucie pełnej władzy. Do przełożonych socjopaci są przymilni i zdyscyplinowani, bo obawiają się kar (co jest jedynym środkiem by utrzymać socjopatów zdyscyplinowanych). Socjopaci są z reguły doskonałymi manipulatorami ludzi i często potrafią się nimi umiejętnie wysługiwać. W ten sposób pani Henszke użyła na przykład pani ........ do szpiegowania koleżanek i pisania na nie donosów. Także, ostatnio słyszałem od znajomych szanownego Społecznego Inspektora Pracy (jakie te nasze Chojnice małe?), który opowiadał swoim znajomym jak bardzo, po osobistych kontaktach z panią Henszke, jest nią oczarowany. Pani Małgosia zmanipulowała nim do tego stopnia, że biedak naiwnie uwierzył, że Małgosia ma ochotę na romans z nim, i że jego poparcie w sądzie wynagrodzi mu czułością! Takie wrażenia ma ten biedak po kontaktach z Małgosią! To przykład jej zdolności w manipulacji ludźmi by się nimi wysłużyć! Nie byłbym zdziwiony, gdyby to właśnie poprzez manipulacje Małgosi, po spotkaniach z nią, burmistrza został przez nią przekonany o jej niewinności. Zresztą, z wielu wypowiedzi burmistrza widać wyraźnie, że był wychowany w domu, gdzie panowała przemoc domowa i poniżanie kobiet, być może także on sam źle i poniżająco traktuje swoja żonę. To jest być może powodem dlaczego burmistrz lekceważy przypadki przemocy wobec kobiet i mówi otwarcie, że przemoc wobec kobiet to wstydliwy temat, który trzeba otaczać tajemnicą. Burmistrz jest wyraźnie nauczony i przyzwyczajony by lekceważyć i ignorować przemoc wobec kobiet, tak jak w przypadku mobbingu.

Proste rozwiązanie tych wszystkich problemów z mobbingiem nasuwa się samo po przeczytaniu mojej długiej analizy z 1-go marca.

Widzę, że znowu zacząłem się rozpisywać i tekst jest za długi.
04 Marca 2013, godzina 09:04
Oceniono 71 razy 57

Komentarze są prywatnymi opiniami użytkowników portalu. Wydawca nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.

Dodaj komentarz

Komentarze publikowane są dopiero po sprawdzeniu przez moderatora!

Zaloguj się lub dodaj komentarz jako gość

Zalogowani użytkownicy mogą otrzymywać powiadomienia o nowych komentarzach. Zaloguj się

Zaloguj się

Kursy walut

Aktualne kursy w kantorze PROMES
Kupno Sprzedaż Kupno Sprzedaż
USD USD 4.040 4.140 DKKDKK 0.500 0.525
EUREUR 4.180 4.250 TRYTRY 0.118 0.135
CHFCHF 4.530 4.610 NOKNOK 0.298 0.317
GBPGBP 5.080 5.160 SEKSEK 0.310 0.334
Aktualizacja: 2024-12-22 10:17
Kursy walut dostarcza Kantor Promes.
Kursy dla transakcji powyżej 4000 PLN
Kupno Sprzedaż Kupno Sprzedaż
USD USD 4.064 4.104 DKKDKK 0.501 0.524
EUREUR 4.190 4.248 TRYTRY 0.119 0.134
CHFCHF 4.540 4.590 NOKNOK 0.299 0.316
GBPGBP 5.105 5.158 SEKSEK 0.311 0.333
Aktualizacja: 2024-12-22 10:17
Kursy walut dostarcza Kantor Promes.

Sondaże Chojnice24 archiwum »

Czy weźmiesz udział w głosowaniu na projekty do realizacji w Budżecie Obywatelskim?




Ceny paliw2024-12-13

E95 E98 ON LPG
BP 6.09 zł 6.84 zł 6.48 zł 3.32 zł
Circle K 6.04 zł - - 3.28 zł
Mol Chojnice - - - -
MZK - - - -
Orlen - - - -
PKS 5.95 zł - 6.09 zł 3.2 zł

Drogi Użytkowniku,

przedstawiamy podstawowe informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych podczas korzystania z naszego portalu. Zamykając ten komunikat (poprzez kliknięcie "X", przysiku "Przejdź do serwisu") zgadzasz się na opisane niżej działania.

Wykorzystanie danych

Masz pełne prawo zgłosić podmiotowi przetwarzającemu Twoje dane osobowe żądanie dostępu do tych informacji, ich poprawienia, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania.

Zakres i cele przetwarzania Twoich danych oraz szczegółowe informacje o Twoich prawach opisane zostały w Polityce prywatności oraz Regulaminie portalu, z którymi możesz zaponać się w każdej chwili.

Pliki cookies

Stosujemy pliki cookies i inne podobne technologie w celu:

Zakres wykorzystania plików cookies możesz określić w ustawieniach Twojej przeglądarki. Nie wprowdzając zmian zgadzasz się na zapisywanie plików cookies w pamięci Twojego urządzenia.

Szczegółowe informacje nt. sposobu wykorzystania plików cookies znajdziesz w Regulaminie portalu.

Przejdź do serwisu Zamknij