Był czy nie mobbing w szpitalu?

Podczas wtorkowej (27.03) sesji Rady Powiatu Chojnickiego nie raz poruszane były sprawy związane z funkcjonowaniem Szpitala Specjalistycznego im. J. K. Łukowicza. Jedna z nich dotyczyła podejrzeń o stosowanie mobbingu wobec podwładnych przez szefową laboratorium analitycznego.

Autorem interpelacji w tej sprawie, adresowanej do władz powiatu, był radny Wojciech Rolbiecki. - Zostałem poinformowany o dość nieprzyjemnej historii związanej z kierowniczką laboratorium analitycznego w szpitalu. Informację tą potwierdziłem u dwóch pracowników szpitala. Pani kierownik jest oskarżona o mobbing przez pracowników bezpośrednio jej podległych. Pracownicy laboratorium monitowali u dyrekcji placówki, jednak nie były podejmowane żadne kroki w celu zmiany postępowania pani kierownik. Sprawa ma znaleźć finał w sądzie pracy, gdyż pracownicy zawiadomili odpowiednie organy ustawowo powołane do rozstrzygania tego typu spraw. Czy ta sprawa jest znana zarządowi? Bardzo proszę o komentarz – stwierdził na sesji radny.

Reklama | Czytaj dalej »

Członkowie zarządu uchylili się od bezpośredniej odpowiedzi. Starosta Stanisław Skaja poprosił o udzielenie jej przez Leszka Bonnę. – Interpelacja jest bezprzedmiotowa. Ta umowa o pracę została wypowiedziana – lakonicznie wypowiedział się dyrektor szpitala.

Tak po sesji skomentował te wyjaśnienia Wojciech Rolbiecki. - Odpowiedź pana dyrektora Bonny jest, delikatnie mówiąc, wymijająca. Nie uzyskałem odpowiedzi na zasadniczą sprawę, o którą pytałem, czyli, czy doszło do mobbingu, czy nie? W tym momencie zasadne jest kolejne pytanie, dlaczego rozwiązano umowę o pracę?

Liczymy na uzupełnienie informacji o zaistniałej sytuacji przez dyrekcję szpitala i jej radę społeczną.

Artykuł pochodzi z portalu www.chojnice24.pl

• Komentarze Chojnice24 (57)
• Komentarze Facebook (...)

57 komentarzy

• 1
• 2
• 3
• 4

~Mnietek

Sprostowanie - moje obserwacje dotyczyły obiektu na Kościerskiej, wszystkie osoby urażone przepraszam za pomyłkę.

02 Kwietnia 2012, godzina 13:55

Oceniono 14 razy 14

~do Mnietka

Typowa babska intryga? Nawet nie zdajesz sobie sprawy, do czego zdolne są intrygantki chorujące na przerost ambicji i mające poczucie władzy. Potrafią w białych rękawiczkach tak uprzykrzyć życie podwładnym, że ci rezygnują z pracy, albo trzymają mordki w kubeł, żeby tej pracy nie stracić. Kosztem upokorzeń, nerwów, stresu i bezradności.

02 Kwietnia 2012, godzina 12:52

Oceniono 34 razy 12

~Mnietek

Byłem w tym laboratorium z moimi ..., kilka miesięcy temu.
Dwie babki non stop trajkotały o dupie Marynie, zero skupienia nad moimi próbkami... Mam nadzieję, że nie pomyliły ich z innymi. Za to nasłuchałem się plotek na temat życia prywatnego jednej z nich. Ledwie łaskawie raczyły dostrzegać moją obecność, prawie dały odczuć, że jestem intruzem, a na korytarzu długa kolejka takich intruzów jak ja. Podsumowując totalna beztroska, pogaduchy i olewanie "klienta", kierowniczki nie znam, chyba że to była jedna z nich. Nie sądzę jednak aby tam był możliwy mobbing, jak już to typowa babska intryga.

02 Kwietnia 2012, godzina 09:24

Oceniono 21 razy -7

~zorientowany

Mi sie obiło o uszy że skargi na szefową laboratorium były od dawna. Ale dopiero sprawa sie ruszyła jak jakiś prokurator z Tucholi wykonał telefon do dyrektora w sprawie swojej córki co też była mobbingowana. I wtedy to już krótka piłka pani poleciała ze stanowiska

02 Kwietnia 2012, godzina 01:36

Oceniono 43 razy 7

~Zapytanie w temacie mobbingu

do chojnice24 - przepuszczacie komentarze przez moderatora sądząc, że internauci będą chcieli pisać w tak ryzykownym temacie? W Chojnicach mobbing to temat tabu. Mało kto odważy się zabrać głos w tej sprawie. A portal jeszcze utrudnia wpisywanie komentarzy. Powinniście się określić: albo tylko chcecie wywołać temat i zaraz go zamknąć, albo dać szansę mobbingowanym, żeby się wypowiedzieli?

01 Kwietnia 2012, godzina 13:40

Oceniono 45 razy 23

~mieszkaniec

zwolnić tą szefową a nie pracowników

01 Kwietnia 2012, godzina 05:10

Oceniono 21 razy -3

~nx

o co chodzi z Gim 1?

01 Kwietnia 2012, godzina 00:18

Oceniono 12 razy 10

~Gratulacje!

Brawo panie radny Rolbiecki! Życzę powodzenia w dociekaniu prawdy! Ludzi nie zwalnia się z dnia na dzień bez podania przyczyny.

01 Kwietnia 2012, godzina 00:07

Oceniono 53 razy 23

~też mobbingowana

"Interpelacja jest bezprzedmiotowa. Ta umowa o pracę została wypowiedziana – lakonicznie wypowiedział się dyrektor szpitala." Cwana odpowiedź. Od miesięcy kobiety pracujące w laboratorium skarżyły się na fatalne traktowanie przez szefową. Zestresowane korzystały namiętnie ze zwolnień. Wielu ludzi o tym wiedziało. Ale zmowa milczenia trwała. Strach przed utratą pracy zamyka usta. Może teraz w końcu się coś ruszy? Mobberom powiedzmy NIE.

01 Kwietnia 2012, godzina 00:03

Oceniono 60 razy 30

~Ciekawska

Krzys, może puścisz więcej pary o mobbingu w Gimnazjum nr 1? Interesująca sprawa.

31 Marca 2012, godzina 23:29

Oceniono 20 razy 16

krzys

ale jaja! jaja to sobie robicie z czytelnikow!!! cisza zgody na milczenie ogarnia to miasto! nikgo nie zaskoczy mobing w gimnazujum nr1. tym bardziej ze juz sprawa w sadzie !!!

31 Marca 2012, godzina 22:01

Oceniono 38 razy 32

Chojnice24

Redakcja zastrzega sobie możliwość wyboru komentarzy, które zostaną wydrukowane wraz z artykułem w Bezpłatnym Informatorze Chojnice24 (wyd. z 5.04.2012 r.). Wybierzemy spośród najciekawszych, najwyżej ocenianych przez Czytelników oraz komentarzy autorstwa zalogowanych użytkowników. Komentujący jednocześnie wyrażają zgodę na ich publikację w wydaniu papierowym.

31 Marca 2012, godzina 21:29

Oceniono 5 razy -1

Komentarze są prywatnymi opiniami użytkowników portalu. Wydawca nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.

• 1
• 2
• 3
• 4

Dodaj komentarz

Komentarze publikowane są dopiero po sprawdzeniu przez moderatora!

Zaloguj się lub dodaj komentarz jako gość

Twój podpis

Tutaj nie wpisuj nic

E-mail (nie będzie publikowany)

Zalogowani użytkownicy mogą otrzymywać powiadomienia o nowych komentarzach. Zaloguj się