Rozmiar tekstu: A A

Tekst mz, fot. arch. - 2012-08-30 13:03:48

Podziel się

Pomówienie o mobbing w szkole. Sprostowanie

Według oskarżonych dyrektor Gimnazjum nr 1 miała stosować mobbing.

Wczoraj (29.08) przed chojnickim Sądem Rejonowym stanęły nauczycielki z Gimnazjum nr 1 Marzenna Osowicka i Alicja Kreft. Z oskarżeniem wystąpiła dyrektor szkoły Małgorzata Henszke. Zarzuca im pomówienie o mobbing (art. 212 par. 1 k.k.).

W toku procesu, w którym spotka się kadra nauczycielska z Gimnazjum nr 1, oskarżone będą musiały udowodnić, że zostały ofiarami mobbingu. Procesowi niestety nie będą mogły przyglądać się media, ponieważ wyłączono jawność na wniosek strony skarżącej. Adwokat oskarżonych Konrad Kulpa powołał się na Europejską Kartę Praw Człowieka, która gwarantuje każdemu prawo do publicznego procesu. Sędzia Roman Sporysz nie podzielił jednak tego argumentu. Wczoraj zaplanowano przesłuchanie oskarżonych, oskarżycielki i świadków.

Reklama | Czytaj dalej »

W marcu 2011 roku wicedyrektor Alicja Kreft złożyła skargę do urzędu miejskiego, w której prosiła urzędników o pomoc w związku z faktem, że czuła się mobbingowana w miejscu pracy. Skarga ta stała się głównym dowodem w procesie. Jak poinformowała nas autorka pisma, do dnia dzisiejszego nie otrzymała na to pismo odpowiedzi, natomiast użyto go jako głównego dowodu w procesie przeciwko oskarżonej. Pozostałe dowody stanowią donosy trzech koleżanek z grona pedagogicznego.

Artykuł 212 par. 1 k. k. brzmi: „Kto pomawia inną osobę, grupę osób, instytucję, osobę prawną lub jednostkę organizacyjną nie mającą osobowości prawnej o takie postępowanie lub właściwości, które mogą poniżyć ją w opinii publicznej lub narazić na utratę zaufania potrzebnego dla danego stanowiska, zawodu lub rodzaju działalności, podlega grzywnie, karze ograniczenia albo pozbawienia wolności do roku”.

Warto dodać, że jeśli nauczycielki zostaną skazane, to w myśl prawa nie będą mogły pełnić funkcji publicznych oraz zostaną pozbawione prawa wykonywania zawodu.

Aktualizacja z dn. 12.09.12 - sprostowanie artykułu na podstawie pisma nadesłanego przez sędziego Romana Sporysza

„Nie jest prawdą, że sędzia Roman Sporysz nie podzielił argumentu adwokata oskarżonych Konrada Kulpy, który powołał się na Europejską Kartę Praw Człowieka, gwarantującą każdemu prawo do publicznego procesu, gdyż jako sędzia prowadzący przedmiotową sprawę nie miał jakiejkolwiek możliwości „rozstrzygania” w tym zakresie. Obowiązujący bowiem przepis art. 359 pkt 2 kpk jednoznacznie decyduje, że niejawna jest rozprawa, która dotyczy sprawy o pomówienie lub znieważenie. W związku z tym, jako sędzia prowadzący taką sprawę, jedynie poinformował strony o tym, co stanowi w tym zakresie prawo i jak sądzi sędzia Roman Sporysz, profesjonalni pełnomocnicy stron nie mieli co do tego jakiejkolwiek wątpliwości. Wprawdzie dalsza część tego przepisu stanowi, że na wniosek pokrzywdzonego rozprawa odbywa się jednak jawnie, ale w tej sprawie pokrzywdzony nie złożył takiego wniosku”.

Zauważyłeś błąd w artykule? Napisz nam o tym

Tagi: gimnazjum nr 1 mobbing

Podobne tematy:

Najnowsze:

REKLAMA:

Strony internetowe dla firm

Komentarze Chojnice24 (4326)
Komentarze Facebook (...)

4326 komentarzy

~Panie burmistrzu,

zamontujcie kamery w sedesach żeby sprawdzić czy opoozycja nosi czystą bieliznę. Tak jak obiecałam, waszej ekpiy na pewno nie wydam.

09 Maja 2014, godzina 10:33

Oceniono 27 razy 21

~z dystansu

Brak słów. Na to wszystko, co dzieje się w szkole, której patronem jest Święty Jan Paweł II. Czysty dom wariatów. Bo bez klamek!

09 Maja 2014, godzina 10:22

Oceniono 21 razy 15

~X.

Będzie się działo. Tym razem nie pójdzie tak łatwo. A ośmieszona ma podstawę do obrony.

09 Maja 2014, godzina 09:04

Oceniono 27 razy 21

~Kopista

Dziś pora na TVN24. W końcu cała polska będzie wiedziała, jak za przyzwoleniem organu prowadzącego łamać prawa nauczyciela.

09 Maja 2014, godzina 08:42

Oceniono 27 razy 21

~Radio gdańsk

Nietypowe zachowanie nauczycielki zarejestrowały kamery szkolnego monitoringu. Nie wiadomo, co było powodem wyjścia kobiety przez okno. Sprawą zajmie się dyrektor placówki.
Jak powiedział Radiu Gdańsk Janusz Ziarno z Wydziału Edukacji chojnickiego magistratu, sprawa zostanie szczegółowo zbadana. Zajmie się tym dyrektor Gimnazjum nr 1 w Chojnicach, po powrocie nauczycielki ze zwolnienia lekarskiego.

Jak dowiedział się reporter Radia Gdańsk, nauczycielka jest doświadczonym pedagogiem z kilkunastoletnim stażem. Obecnie pracuje na pół etatu w szkolnej świetlicy i jako nauczyciel wspomagający. Na razie nie wiadomo, co było powodem opuszczenia szkoły w tak niekonwencjonalny sposób.

https://www.radiogdansk.pl/index.php/wydarzenia/item/13161-nauczycielka-chojnickiego-gimnazjum-wyszla-z-rady-pedagogicznej-oknem.html#comment-6939

09 Maja 2014, godzina 08:39

Oceniono 15 razy 3

~Z chojnice.com

Do niecodziennego zdarzenia doszło niedawno w Gimnazjum nr 1 z udziałem Marzenny Osowickiej. Nauczycielka, znana również z działalności w PChS, po rozpoczęciu spotkania rady pedagogicznej podpisała listę a następnie po kilku minutach wyszła z sali.
Po chwili wróciła - tylko po to, by poprosić sprzątaczkę, by otworzyć jej okno na parterze, którym wyszła ze szkoły! Zarówno frontowe jak i boczne wyjście było ponoć zamknięte. Moment wyjścia został zarejestrowany przez system monitoringu.

Jak dotąd nieznane są powody, dla którego Osowicka musiała i to w tak niekonwencjonalny sposób opuścić szkołę. Od piątku przebywa na zwolnieniu lekarskim i nie udziela żadnych informacji ani komentarzy na ten temat.

Jak udało się nam dowiedzieć, wobec niej toczy się postępowanie o samowolne opuszczenie stanowiska pracy, bowiem uczestnictwo nauczycieli w radzie pedagogicznym jest obowiązkowe.

09 Maja 2014, godzina 08:36

Oceniono 15 razy 3

~Ty obserwator

Najarałeś się czegoś z samego rana. Co ty tu za wywody medyczne nam ordynujesz. Może porozmawiamy o owsikach?

09 Maja 2014, godzina 08:28

Oceniono 25 razy -1

~znający prawo pracy

Nie jestem związany z tą szkoła, ale jeszcze jedno mnie zaniepokoiło, kto dążył do nadania właśnie tej "skonfliktowanej" szkole imię Jana Pawła II, obecnie ŚWIĘTEGO. Przełożeni nie stanęli na wysokości swojego zadania.

09 Maja 2014, godzina 08:20

Oceniono 29 razy 25

~obserwator z chojnic

Komentarz słabo oceniony przez użytkowników. [rozwiń]

09 Maja 2014, godzina 08:13

Oceniono 60 razy -10

~znający prawo pracy

Mądry szef nigdy by nie dopuścił do konfliktowych sytuacji i nie nagłaśniałby tak absurdalnej sytuacji, o której tu czytam w urzędzie i mediach. Zawsze pierwszym krokiem musi być rozmowa z pracownikiem, a potem wyciąganie konsekwencji oraz ewentualne dyscyplinowanie. Obawiam się, że w tej sytuacji odwróci się to przeciwko niemu. A jeżeli ten pracownik najzwyczajniej w świecie się źle poczuł, to jak miał wyjść skoro drzwi zamknięte na klucz, a z okien na dodatek usunięte klamki. Jak wygląda w tej szkole droga ewakuacyjna? Jeśli zainteresują się tą sytuacją instytucje broniące praw pracowniczych to dobrze nie będzie. Brak profesjonalizmu w zarządzaniu zawsze przynosi negatywne skutki dla pracodawcy.

09 Maja 2014, godzina 07:33

Oceniono 37 razy 31

~z sieci - jak można być takim potworem?

„Pracuję w firmie, w której mobbing jest sprawą nagminną i stale stosowaną przez szefa. Objawia się to głównie gwałtownymi reakcjami, niekontrolowanymi napadami złości. Przełożony używa wulgaryzmów, lży i poniża pracowników naszej firmy. Stopień gwałtowności reakcji tego człowieka jest najczęściej niewspółmierna do stopnia problemu, który najczęściej można naprawić w krótkim czasie i bez strat dla firmy. Moje pytanie brzmi: W jaki sposób można takiemu człowiekowi udowodnić stosowanie praktyk mobbingu? Nikt z nas nie chodzi z dyktafonem ani kamerą, aby nagrywać jego krzyki, kopanie w biurka i niszczenie sprzętu biurowego”.

09 Maja 2014, godzina 01:11

Oceniono 15 razy 13

~Wanda

Widocznie żle się poczuła skoro przebywa na zwolnieniu lekarskim. A wyszła oknem bo drzwi były zamknięte. Czy to zgodne z prepisami BHP. Gdyby w tym czasie doszło do pożarru to wszyscy pracownicy uciekaliby przez okna wybijając szyby bo z artykułu wynika ,że w oknach klamek nie było.

09 Maja 2014, godzina 00:08

Oceniono 31 razy 23

~ette

Sprawy pracownicze muszą pozostać w murach zakładu pracy. I tę naczelną zasadę złamano. I mam nadzieję, że osoba pokrzywdzona tak tego nie zostawi.

08 Maja 2014, godzina 23:07

Oceniono 29 razy 23

~psik

22:34
Co ma piernik do wiatraka ?
Jeżeli wg. Ciebie im wyższy stołek tym niższe standardy to nie jest jeszcze powód żeby równać do tego poziomu . Przyznasz mi rację , prawda ? Kumasz ?

08 Maja 2014, godzina 23:00

Oceniono 41 razy -7

~standardy w pewnych kręgach nie istnieją

uwierz mi, wiem o czym mówię. Moje oczy widziały tak wiele, że pewnie by cię to zdziwiło. Im wyższy stołek, tym niższe standardy. Dlatego skrajnie irytujące jest to, co robią dwulicowcy. I dlatego tak mnie to wkurza. Chyba tego nie kumasz.

08 Maja 2014, godzina 22:34

Oceniono 31 razy 11

Komentarze są prywatnymi opiniami użytkowników portalu. Wydawca nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.

Dodaj komentarz

Komentarze publikowane są dopiero po sprawdzeniu przez moderatora!

Zaloguj się

Polecamy

Kursy walut

	Kupno	Sprzedaż		Kupno	Sprzedaż
Aktualne kursy w kantorze PROMES
USD	4.040	4.140	DKK	0.498	0.524
EUR	4.160	4.240	TRY	0.118	0.135
CHF	4.530	4.610	NOK	0.298	0.317
GBP	5.080	5.160	SEK	0.310	0.334
Aktualizacja: 2024-12-22 14:47 Kursy walut dostarcza Kantor Promes.

	Kupno	Sprzedaż		Kupno	Sprzedaż
Kursy dla transakcji powyżej 4000 PLN
USD	4.064	4.104	DKK	0.499	0.523
EUR	4.170	4.240	TRY	0.119	0.134
CHF	4.540	4.590	NOK	0.299	0.316
GBP	5.105	5.158	SEK	0.311	0.333
Aktualizacja: 2024-12-22 14:47 Kursy walut dostarcza Kantor Promes.