Po kontroli inspekcji pracy. Teraz sprawdzajÄ… radni
Basen pod ciągłą kontrolą. Po lutowej kontroli Państwowej Inspekcji Pracy w miejskiej spółce, radni będą sprawdzać czy ich zalecenia z zeszłego roku są realizowane i jak wykorzystane zostały środki publiczne.
Â
Przypomnijmy, że po wynikach ubiegłorocznej kontroli, która ujawniła wiele nieprawidłowości, na zarząd nałożono wiele ograniczeń. Teraz efektom ekonomicznym wypracowanym w spółce przyjrzy się komisja rewizyjna rady miejskiej, która w zeszłym roku uznała, że "prezes Mariusz Paluch nie daje rękojmi zapewnienia zasadniczych zmian w spółce". Stąd też potrzeba rozmowy z radą nadzorczą spółki. O to wnioskował radny Stanisław Kowalik, który po przejrzeniu dokumentów proponuje spotkać się właśnie z tym gremium.
Reklama | Czytaj dalej »
glos-013-audio-cutter.com.mp3
Pozostali członkowie organu kontrolnego przyklasnęli takiemu pomysłowi. - Uważam, że ten postulat, który zgłosił Stasiu Kowalik, jest jak najbardziej zasadny, bo decyzja burmistrza o tym, że rola zarządu spółki Centrum Park będzie ograniczona i właściwie wiodącym organem, który miał zarządzać, jest rada nadzorcza. Dlatego obowiązkowo musimy się spotkać z radą nadzorczą i uzyskać informacje, jak wyglądała współpraca. Czy rzeczywiście oni zarządzali tą spółką czy w dalszym ciągu zarząd - powiedział Antoni Szlanga.
Zespołowi kontrolnemu przewodniczy Edward Gabryś, który na wczorajszej sesji poinformował, że od dziś on i jego koledzy zabierają się do pracy. Niestety nie wyrobią się do końca miesiąca.  - Musimy przedłużyć kontrolę do końca kwietnia, bo bilans Parku nie jest jeszcze zakończony - tłumaczył kolegom radnym.
Sytuacji w spółce przygląda się już specjalista ds. kontroli z ratusza Andrzej Janiak, dzięki którego pracy w ubiegłym roku na jaw wyszła katastrofalna sytuacja ekonomiczna miejskiej spółki, jak też wiele nieprawidłowości wewnątrz niej.
W lutym Centrum Park kontrolował rownież inspektor z Państwowej Inspekcji Pracy, który m.in. przeprowadził anonimową ankietę dotyczącą niewłaściwych postaw i zachowań, które mogłyby mieć znamiona zachowań mobbingowych. Po ich analizie nie stwierdził jednoznacznie, że mobbing występuje, jednak przypadki niewłaściwych zachowań między pracownikami się zdarzały. Udało nam się dotrzeć do protokołu z tejże kontroli, który poniżej udostępniamy w całości dla zainteresowanych.
Podobne tematy:
Najnowsze:
REKLAMA:
- Komentarze Chojnice24 (8)
- Komentarze Facebook (...)
8 komentarzy
http://static.chojnice24.pl/media/mp3/paluch.mp3
Komentarze są prywatnymi opiniami użytkowników portalu. Wydawca nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.
Dodaj komentarz
Komentarze publikowane sÄ… dopiero po sprawdzeniu przez moderatora!